Lead/Senior Frontend Engineer (m/w/d)
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- Berufserfahrung
- Berufserfahrung (Senior Level)
- IT
- Vollzeit
Das sind wir
Das erwartet Sie bei uns
- Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie moderne Benutzeroberflächen mit HTML, CSS und JavaScript/TypeScript unter Nutzung des lit-Frameworks.
- Sie sind zuständig für den Aufbau einer robusten React-Frontend-Architektur und deren kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Zudem designen und implementieren Sie wiederverwendbare und modulare Komponenten zur Effizienzsteigerung und Konsistenz unserer Webanwendungen.
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Dabei arbeiten Sie eng mit UX/UI-Designern (m/w/d), Backend-Entwicklern (m/w/d) und Product Managern (m/w/d) zusammen und stellen somit eine nahtlose Integration und eine herausragende Benutzererfahrung sicher. -
Die Durchführung von Code-Reviews und die Implementierung von automatisierten Tests gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Sicherstellung hoher Codequalität durch Best Practices. -
Sie optimieren die Anwendungsleistung und gewährleisten auf diese Weise eine reibungslose Benutzererfahrung auf verschiedenen Geräten und Browsern.
Was Sie dafür mitbringen sollten
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Sie begeistern sich für neue Technologien und motivieren auf diese Weise sich und Ihr Team. -
Persönlich überzeugen Sie durch Ihre ausgeprägten analytischen Fähigkeiten, Ihr Abstraktionsvermögen und Ihre hohe Eigeninitiative. -
Ihre Fähigkeit, effektiv in interdisziplinären Teams zu arbeiten und eine positive Teamdynamik zu fördern, machen Sie zu einem beliebten Teammitglied. -
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung im Bereich Informatik, Software-Engineering oder artverwandte Fachrichtung und bringen mindestens 5 Jahre in der Entwicklung von Webanwendungen mit. -
Sie haben fundierte Kenntnisse in modernen Frontend-Technologien und -Frameworks, insbesondere React, lit und JavaScript/TypeScript. -
Sie besitzen Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von Frontend-Architekturen sowie im Umgang mit State Management. -
Neben vertieften Kenntnissen im Umgang mit modernen Build-Tools und -Umgebungen (Webpack, Babel, Rollup, vite, npm/yarn/pnpm, etc.) sind Sie auch mit der Entwicklung responsiver und barrierefreier Benutzeroberflächen bestens vertraut. -
Zudem bringen Sie ein grundlegendes Verständnis von Backend-Technologien und deren Interaktion mit dem Frontend mit. -
Ihre Erfahrungen mit der Umsetzung von Micro-Frontend-Ansätzen zur Strukturierung großer Anwendungen runden Ihr Profil ab.
Arbeiten bei TELIS bedeutet
- Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit zur Unterstützung der Work-Life-Balance (im Rahmen einer 38-Stunden-Woche)
- Eine offene und von gegenseitigem Vertrauen geprägte Atmosphäre – in der das „Wir“ zählt
- Hervorragende fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch spannende Projekte in einem innovativen Umfeld
- Einen eigenständigen Verantwortungsbereich mit weitreichenden Entscheidungskompetenzen
- Flache Hierarchien
- Moderne Arbeitsumgebung mit Wohlfühlatmosphäre
- Homeoffice-Kultur
- 13. Monatsgehalt
- TELIS-Betriebsrente und vermögenswirksame Leistungen
- Unternehmensbeteiligung – steigend mit Betriebszugehörigkeit
- Bezahlter Zusatzurlaub und Sonderurlaubstage
- Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
- Gutscheine (für Essen, Tanken oder Wellpass)
- Geschenke zu Geburtstag und Geburt eines Kindes
- Mitarbeiterrabatte
- Fahrtkostenzuschuss
- Unterstützung bei der Wohnungssuche & Umzug
- Jobrad
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Gesundheitstage
- Tolle Mitarbeiterevents und individuelle Teamausflüge
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Virtudes Fuchs
HR & Ausbildungsleitung
Tel.: +49 (0) 941 6022-0
Email: personal@telis-finanz.de
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