Prozess-/-Lean Manager (m/w/d) Kommunikation & Beratung
- Konzernzentrale
- Berufserfahrung
- Berufserfahrung (Senior Level)
- Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung
- Kundenbetreuung, Hotline
- Vollzeit
Das sind wir
Das erwartet Sie bei uns
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Sie sind Teil unseres Teams "Kommunikation & Konzerneinheitliche Kommunikationssteuerung" und gestalten und steuern unsere Kommunikation, damit unsere Teams ihre Ziele effizient und in bester Qualität erreichen, denn Ihre große Stärke ist die Prozessoptimierung! -
Sie bringen Ihr Wissen und Ihre Ideen im Bereich der Kommunikationssteuerung ein und gestalten, definieren und entwickeln diese neu. Damit erhöhen Sie die Prozessstabilität und schaffen die Basis für sichere und fehlerfreie Arbeitsergebnisse in den Teams. -
Für die Implementierung interner Kontrollsysteme bringen Sie Ihre mehrjährige Expertise ein und gewährleisten so eine maximale Nachvollziehbarkeit. - Um diese kontinuierlichen Verbesserungen voranzutreiben, sind Sie immer am Prozess unterwegs, analysieren unsere Abläufe und stellen fest, wo wir noch besser werden können.
Wen suchen wir dafür und was bringen Sie mit
- Sie verfügen über ein Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Bereich Kommunikation, Kundenzufriedenheit, Beratung oder Vertrieb.
- Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse in der Prozessanalyse, -konzeption, -optimierung, -umsetzung und -controlling. Dabei ist ein großes Plus: Ihre Affinität zur Technik!
- Sie zeichnen sich durch einen empathischen und wertschätzenden Kommunikationsstil aus und inspirieren und motivieren andere Menschen durch Ihr visionäres Denken.
- Mit Ihrem analytischen/vernetzen Denkvermögen, Ihrer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise sowie Ihrer hohen Problemlösungskompetenz bringen Sie unser Unternehmen voran.
- Ihre verhandlungssicheren Deutschkenntnisse runden Ihr Profil perfekt ab.
Arbeiten bei TELIS bedeutet
- Flexible Arbeitszeiten & Gleitzeit, im Rahmen einer 38-Stunden-Woche, zur Unterstützung der Work-Life-Balance
- Eine offene und von gegenseitigem Vertrauen geprägte Atmosphäre – in der das „Wir“ zählt
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Unternehmen mit zukunftsorientierten Prozessen und hohem Digitalisierungsgrad
- Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch die Teilnahme an maßgeschneiderten Weiterbildungsveranstaltungen
- Einen eigenständigen Verantwortungsbereich mit weitreichenden Entscheidungskompetenzen
- Flache Hierarchien
- Moderne Arbeitsumgebung mit Wohlfühlatmosphäre
- Homeoffice-Kultur
- 13. Monatsgehalt
- TELIS-Betriebsrente & Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Krankenversicherung ohne Gesundsheitsprüfung
- Unternehmensbeteiligung – steigend mit Betriebszugehörigkeit
- Bezahlter Zusatzurlaub und Sonderurlaubstage
- Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
- Gutscheine (für Essen, Tanken oder Wellpass)
- Geschenke zu Geburtstag und Geburt eines Kindes
- Mitarbeiterrabatte
- Fahrtkostenzuschuss
- Unterstützung bei der Wohnungssuche & Umzug
- Jobrad
- Betriebliche Gesundheitsförderung & Gesundheitstage
- Tolle Mitarbeiterevents & individuelle Teamausflüge
Ihr Kontakt zu uns
Haben Sie Fragen?
Kontaktieren Sie uns persönlich!
Virtudes Fuchs
HR & Ausbildungsleitung
Tel.: +49 (0) 941 6022-0
Email: personal@telis-finanz.de
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